7月22日，集團副總經(jīng)理杜昌華一行蒞臨昆明煤炭設計研究院有限公司（以下簡稱“設計院”），開展深度調(diào)研與指導工作。本次調(diào)研以列席旁聽督促指導設計院黨委理論學習中心組學習為核心議程，同時開展了與設計院領導班子的廉政談話、聽取上半年黨建及黨風廉政建設工作、科創(chuàng)中心工作、業(yè)務經(jīng)營工作等匯報，并到掛鉤聯(lián)系黨支部講授深入貫徹中央八項規(guī)定精神專題黨課、開展黨建聯(lián)系點調(diào)研指導。設計院領導班子、黨委委員及相關(guān)中層干部參加會議。

在旁聽黨委理論學習中心組學習研討后，杜昌華充分肯定了本次中心組學習成效，設計院黨委高度重視、思想認識到位、領導組織有力，呈現(xiàn)出“準備充分、主題鮮明、學風扎實、研討務實”等特點。同時指出，學習的系統(tǒng)性和深度還需進一步提升、交流發(fā)言的廣度和角度還需進一步拓寬等問題和不足。就如何抓實下一步工作，提出三點要求：一是持續(xù)在深化理論武裝上走深走實。堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂，堅持在學懂弄通做實上下功夫，切實把黨委理論學習中心組學習成果轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的具體舉措，轉(zhuǎn)化為全面從嚴治黨、推進自我革命的實際行動。二是在推動深度融合上創(chuàng)新突破。要聚焦集團和公司改革發(fā)展、經(jīng)營管理、風險防控等現(xiàn)實問題，進一步探索黨建與業(yè)務融合的新載體、新機制、新路徑，以科技創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，不斷提升發(fā)展質(zhì)量。三是持續(xù)在壓實黨建責任上見行見效。要以上率下，團結(jié)一致，扛牢“一崗雙責”，力戒形式主義避免“空對空”“兩張皮”，找準融入切入點，確保各項工作任務落到實處、取得實效。

隨后，在與領導班子廉政談話及聽取相關(guān)匯報后，杜昌華充分肯定了設計院上半年主要經(jīng)營指標實現(xiàn)“時間過半、任務過半”、應收賬款壓降率達51%的成績。同時也指出設計院現(xiàn)在面臨發(fā)展的關(guān)鍵時期，需清醒認識并著力化解三大關(guān)鍵問題：一是行業(yè)周期低迷帶來的經(jīng)營壓力，二是兩院兩所重組整合接近尾聲后的深度融合發(fā)展，三是前兩任院長違法違紀案件造成的不利影響。杜昌華強調(diào)，必須將紀律和規(guī)矩挺在前面，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，在遵規(guī)守紀的前提下，堅定信心，開拓進取。要求：設計院黨委要聚焦公司的戰(zhàn)略定位和主責主業(yè)，緊緊圍繞“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略，深化“一礦一團隊”精細化服務模式，充分發(fā)揮技術(shù)支撐和創(chuàng)新引擎作用，對標西南地區(qū)同行業(yè)設計院，盯住關(guān)鍵問題不放，以高質(zhì)量的技術(shù)服務提升核心競爭力。鼓勵技術(shù)人員在礦山咨詢設計、煤礦全生命周期服務、智能化礦山運維平臺開發(fā)、煤炭洗選以及充填開采等關(guān)鍵和前沿領域深耕細作，積極為煤礦企業(yè)提供卓越技術(shù)服務，將深厚的專業(yè)能力切實轉(zhuǎn)化為支撐集團高質(zhì)量發(fā)展的核心價值貢獻。

此次深度調(diào)研與精準指導，為正處于轉(zhuǎn)型攻堅關(guān)鍵期的昆明煤炭設計研究院指明了方向、注入了信心、增添了動力。公司黨委及全體干部職工將以此次指導為契機，嚴守紀律紅線，堅定發(fā)展信念，聚焦核心戰(zhàn)略，深耕技術(shù)創(chuàng)新與市場開拓，以更加昂揚的斗志和務實的作風，奮力譜寫服務集團戰(zhàn)略大局、實現(xiàn)自身高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章。

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